El regal en si sovint no és tan important com la manera de presentar-lo. I fins i tot una modesta postal, presentada d’una manera original, portarà un abisme d’emocions positives.
Instruccions
Pas 1
Per entendre com pots sorprendre a una persona, pensa en les seves passions i aficions. Per exemple, un àvid filatelista estarà encantat de trobar una marca rara en un paquet amb una ampolla de perfum normal. Després d'haver-se sintonitzat amb un regal "protocol" estàndard, la persona felicitada es sorprendrà gratament que recordi les seves preferències i hagi intentat endevinar els desitjos.
Pas 2
Fingiu que heu oblidat del tot les vacances. Si és un dia laborable, no truqueu a la persona a qui teniu previst fer el regal. Un cap de setmana, marxeu de casa o envieu l’aniversari a la botiga amb un pretext plausible. Quan, molest, torna del servei o d’un passeig, veurà una taula preparada festivament, espelmes i al lloc més vistós, un regal que somiava des de feia temps. L’element sorpresa funcionarà al vostre favor. Aquesta felicitació no s’oblidarà mai.
Pas 3
Gaudeix de la diversió amb la teva parella. Juga fred-calor, però d’una manera nova. Amaga un regal, com ara entrades per a un espectacle, darrere d’una banda elàstica de la teva roba interior. Venda els ulls embenats a la teva estimada. Que comenci a sentir-te des del cap. Si la vostra parella s'allunya de la sorpresa, digueu "fred". Si s’acosta - "més calent" i "calent". És poc probable que aquest entreteniment acabi només amb l’alegria del regal. El més probable és que tots dos ho gaudiu.
Pas 4
La felicitació original serà apreciada no només per la segona meitat, sinó també per un company de feina. Si l'aniversari és el vostre cap, organitzeu una felicitació de grup. Per exemple, podeu representar una escena en què ell és el rei i en sou ministres. Feliciteu-lo enumerant totes les virtuts del seu estat (empresa o departament). Per colpejar al cent per cent, feu una corona per endavant pintant-la amb pintura daurada. I per als ministres: medalles al coll. Escriviu-hi "Ministre de Logística", "Ministre de Cancelleria", etc. I distribuir-los al personal que ocupi els llocs respectius.
